Objetivo
Este conteúdo tem por objetivo embasar o futuro administrador quanto às teorias e pensamentos da administração, desde sua criação como ciência, até os dias atuais, introduzindo o profissional no contexto e nas atividades fundamentais da profissão.
Competências específicas
Unidade I – O administrador e as organizações
- Interpretar o que são as organizações e o que as torna diferente dos demais agrupamentos de pessoas.
- Explicar o que são e para que servem as principais funções organizacionais como marketing, finanças, gestão de pessoas e produção.
- Interpretar o que faz um administrador e aprender a identificar o campo de atuação do administrador.
- Identificar as principais funções e características do administrador.
Unidade II – Teorias da administração
- Explicar como surgiram os estudos de administração, compreender os conceitos, história, aplicação e críticas da administração científica.
- Reconhecer os conceitos, história, aplicação e críticas da teoria clássica da administração.
- Interpretar a origem, as soluções, conceitos e críticas advindas da teoria das relações humanas.
- Identificar como surgiu, quais são os princípios, quais as aplicações e defeitos da teoria neoclássica da administração.
Unidade III – Administração por objetivos, estruturalista, comportamental e a teoria dos sistemas
- Explicar a origem, os conceitos e os avanços propostos pela administração por objetivos.
- Interpretar o que é a abordagem estruturalista, como ela une os conceitos de burocracia, teoria clássica e relações humanas.
- Identificar as mudanças propostas pela abordagem comportamental e como ela avança os temas da teoria das relações humanas.
- Explicar a teoria de sistemas e como ela impacta na visão das organizações.
Unidade IV – Da teoria contingencial à administração moderna
- Explicar a origem, os conceitos e os avanços propostos pela teoria contingencial.
- Interpretar as novas teorias de administração, sendo capaz de compreender seus conceitos básicos e origem.
- Identificar as tendências atuais de administração.
- Ter uma visão sobre a ética da profissão de administrador, entendendo os principais desafios nesse sentido.
Conteúdo programático
Unidade I – O administrador e as organizações
- Organizações
- Funções organizacionais
- Função do administrador
- Características, papeis e atuação do administrador
Unidade II – Teorias da administração
- Administração científica
- Teoria clássica
- Teoria das relações humanas
- Teoria neoclássica
Unidade III – Administração por objetivos, estruturalista, comportamental e a teoria dos sistemas
- Administração por objetivos
- Abordagem estruturalista
- Abordagem comportamental
- Teoria de sistemas
Unidade IV – Da teoria contingencial à administração moderna
- Teoria contingencial
- Novas abordagens de administração
- Novos segmentos e tendências de mercado
- Ética e responsabilidade social